Профсоюз
|
 |
Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации является добровольным общественным объединением граждан, работающих в образовательных учреждениях различных типов и видов, органах управления образованием, организациях, предприятиях и учреждениях образования и науки и обучающихся в образовательных учреждениях профессионального образования независимо от их организационно-правовой формы.
Профсоюз является общественным объединением, созданным в форме общественной, некоммерческой организации.
Профсоюз в своей деятельности независим от органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, работодателей, политических партий и других общественных объединений, им не подотчетен и не подконтролен. Взаимоотношения с ними Профсоюз строит на основе равноправия, социального партнерства, а также на основе коллективных договоров, соглашений, диалога и сотрудничества в интересах своих членов. |
Профсоюз — это:
Профессионализм,
Разумность,
Ответственность,
Финансовая поддержка,
Солидарность,
Организованность,
Юридическая помощь,
Законность.
|
Основными целями Профсоюза являются представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.
Основой организационного строения профсоюза является первичная организация Профсоюза
Направления деятельности
- · Заключение «Коллективного договора» в интересах работников.
- · Участие в решении вопросов защиты профессиональных интересов членов профсоюза (повышение квалификации, аттестация, тарификация и т.д.).
- · Контроль за созданием безопасных условий и охрана труда.
- · Работа с ветеранами педагогического труда.
- · Создание благоприятного психологического климата в педагогическом коллективе.
- · Оздоровительная и культурно-массовая работа.
- · Информационная деятельность.
|
С целью регулирования трудовых отношений и установления согласованных мер по социально-экономической защите работников на общем собрании трудового коллектива принимается КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР между администрацией и профсоюзным комитетом, приоритетами которого являются:
- · вопросы занятости, профессиональной подготовки и переподготовки педагогических кадров;
- · организация труда, режим работы, отдыха,
- улучшение условий и охраны труда,
- правила внутреннего трудового распорядка.
Наши задачи
- · Создание благоприятного психологического микроклимата, необходимого для поддержания эффективной работоспособности всех членов коллектива.
- · Способствовать повышению профессионализма педагогических кадров, совершенствованию уровня и методов стимулирования деятельности работников образования, повышению их социального статуса.
- · Забота о здоровье и эмоциональном состоянии сотрудников, обеспечить право работника на здоровые и безопасные условия труда.
- · Решение социальных проблем в современных условиях может быть только через взаимодействие профсоюзных организаций с органами
власти, работодателем на основе социального партнерства.
- · Уважение и учет интересов сторон.
- · Соблюдение сторонами нормативных правовых актов.
- · Полномочность представителей сторон.
- · Добровольность принятия сторонами на себя обязательств.
- · Контроль за выполнением принятых обязательств, соглашений
|
Публичный отчёт председателя первичной профсоюзной организации МОУ «Стрелецкая средняя общеобразовательная школа Белгородского района Белгородской области имени Героя Советского Союза А.Е. Черникова» Смоляковой Н.П. о проделанной работе за 2020 год.